Theo dõi trên

Củng cố năng lực hoạt động giám định viên tư pháp

31/05/2023, 05:22 - Lượt đọc: 1,242

Những năm qua, công tác giám định tư pháp trên địa bàn tỉnh đã được quan tâm, góp phần hỗ trợ tích cực cho hoạt động tố tụng, giúp các cơ quan điều tra, truy tố, xét xử giải quyết các vụ án chính xác, khách quan, đúng luật. Tuy nhiên, chất lượng công tác tư pháp và số lượng theo vụ việc chưa đảm bảo.

z4385127880065_62c8bf404b937d6c31aebda244e45e32.jpg

Trên địa bàn toàn tỉnh hiện có 3 tổ chức giám định, trong đó có 2 tổ chức giám định tư pháp công lập và 1 tổ chức giám định theo vụ việc gồm: Trung tâm Pháp y trực thuộc Sở Y tế; Phòng Kỹ thuật hình sự trực thuộc Công an tỉnh và Trung tâm Kiểm định chất lượng công trình xây dựng trực thuộc Sở Xây dựng.

Đội ngũ giám định có 117 giám định viên đang công tác tại các sở, ngành. Tính riêng năm 2022, đã giải quyết 2.845 vụ việc giám định tư pháp, tăng 23,6% so với cùng kỳ năm trước (2.302 vụ, việc). Trong đó, lĩnh vực pháp y 1.644 vụ việc; kỹ thuật hình sự 1.167 vụ việc; các sở, ngành 34 vụ việc. Hoạt động giám định được tổ chức thực hiện đúng quy định của pháp luật, triển khai nhanh, kịp thời, chính xác; kết quả giám định giúp công tác điều tra, truy tố, xét xử đúng người, đúng tội. Tất cả các vụ giám định được thực hiện đúng quy trình, quy chuẩn chuyên môn và quy định của pháp luật, kết quả công tác giám định chính xác, khách quan, khoa học, đảm bảo thời gian giám định, không có trường hợp giám định sai phải giám định lại, đáp ứng tốt yêu cầu hoạt động tố tụng hình sự.

anh-moi-1.jpg
Giám định viên tư pháp đang làm nhiệm vụ.

Tuy nhiên, Sở Tư pháp cho biết, hiện một số lĩnh vực vẫn còn thiếu giám định viên tư pháp theo vụ việc; chất lượng công tác giám định, nhất là thời hạn thực hiện giám định theo quy định của pháp luật vẫn còn hạn chế nhất định; mối quan hệ phối hợp giữa các sở, ban, ngành thực hiện chức năng giám định tư pháp và các cơ quan tiến hành tố tụng có lúc, có việc còn hình thức, thiếu thực chất; cơ chế quản lý giám định viên tư pháp theo vụ việc và trách nhiệm của thủ trưởng một số sở, ngành có giám định tư pháp trong thực hiện nhiệm vụ còn hạn chế, chưa đáp ứng kịp thời yêu cầu hoạt động tố tụng.

Để khắc phục những bất cập trên, nâng cao hiệu quả hoạt động giám định tư pháp, đáp ứng kịp thời nhu cầu về giám định của các cơ quan tiến hành tố tụng trên địa bàn tỉnh, Sở Tư pháp đã tham mưu UBND tỉnh ban hành văn bản củng cố kiện toàn đội ngũ giám định viên tư pháp và thực hiện chế độ báo cáo định kỳ.

Chủ tịch UBND tỉnh Đoàn Anh Dũng vừa có ý kiến chỉ đạo bằng văn bản yêu cầu lãnh đạo các sở, ngành quan tâm nhiều hơn nữa đến công tác giám định tư pháp; kịp thời rà soát, lựa chọn, đề xuất bổ nhiệm giám định viên đảm bảo đủ trình độ, năng lực, kinh nghiệm đáp ứng nhu cầu của cơ quan mình; tạo điều kiện thuận lợi cho giám định viên và tổ chức thực hiện giám định theo yêu cầu của cơ quan tiến hành tố tụng; quan tâm bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ chuyên sâu, kỹ năng và kiến thức pháp luật về công tác tư pháp cho công chức giám định tư pháp của cơ quan đơn vị…

Sở Tư pháp tiếp tục tăng cường quản lý nhà nước đối với lĩnh vực giám định tư pháp và đội ngũ giám định viên tư pháp; kịp thời chủ trì, phối hợp với các cơ quan chức năng có liên quan giải quyết những khó khăn, vướng mắc trong hoạt động giám định tư pháp khi có yêu cầu; phối hợp với các sở, ngành bổ nhiệm giám định viên tư pháp đáp ứng các yêu cầu trong tình hình mới.

NINH CHINH


(0) Bình luận
Bài liên quan
 Trung tâm Pháp y Bình Thuận: Nhiều khó khăn cần tháo gỡ
BT - So nhiều năm về trước, trụ sở làm việc của Trung tâm Pháp y Bình Thuận rộng rãi hơn. Tuy nhiên, do tiếp nhận một khoa của bệnh viện đa khoa cũ nên trụ sở đã xuống cấp trầm trọng. Trình độ chuyên môn nghiệp vụ của cán bộ viên chức làm công tác pháp y còn nhiều hạn chế.  Bên cạnh, chưa đủ số lượng giám định viên chuyên trách (hiện có 2 giám định viên so với yêu cầu tối thiểu là 4 giám định viên chuyên trách) và các giám định viên chuyên sâu ở một số lĩnh vực.
Nổi bật
Triển khai đồng bộ, hiệu quả chính sách cải cách tiền lương
Qua 5 năm triển khai thực hiện Nghị quyết 27, Chương trình hành động số 51, việc thực hiện cải cách chính sách tiền lương trên địa bàn tỉnh đạt kết quả tích cực. Công tác tuyên truyền, phổ biến, quán triệt các nội dung liên quan đến cải cách chính sách tiền lương được đẩy mạnh, tạo được sự đồng thuận trong đội ngũ cán bộ, công chức và người lao động...
Đừng bỏ lỡ
POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO
Củng cố năng lực hoạt động giám định viên tư pháp